其实铝单板行业的竞争，已经由最初的价格竞争、市场竞争，上升到现在的人才竞争了。从事铝单板行业的人应该比较了解，目前铝单板行业的人才流动性非常大。对于企业来说，少了技术人才是一大损失，铝单板行业更是如此。
　　一个好的企业团队，对于铝单板企业的发展起到的作用是非常重要的。销售团队的实力够强，那么即使是处于淡季时，别的铝单板企业都接不到铝单板订单，而你的业务员则依然能够保证订单不断，车间一直在生产加工，这也是非常招同行眼热的。
　　生产团队的实力够强，那么自己的产品质量有所保障，何愁生产出的铝单板产品没有市场！对于铝单板厂家来说，不只是销售团队，还有生产团队，另外还需要技艺精湛的设计大咖，任劳任怨的管理队伍，事无巨细的跟单团队，正是每一个团队的工作，才能保证整个企业的高速运转。
　　那么一个好团队是什么样的呢？首先就是较强的业务素质及行业经验，这是硬性条件。另外，像团队配合、良好的沟通能力及执行力也是必不可少的，一个好的团队不只是依靠工资待遇的吸引，更多的是出于企业的重视、培养及信任。
　　对于铝单板厂家来说，不管是什么时候都应该重视自己企业的团队建设工作，培养员工的主人翁意识和团队凝聚力，对于企业的发展是有很大的推动作用的。